BAB 52 BEKAS LUKA, GIMANA?

"Coach, kalau saya punya bekas luka apakah bisa menjadi Pramugari?"

Inilah pertanyaan yang sering di tanyakan oleh banyak dari kalian yang ingin menjadi Pramugari.
Yuk mari kita bahas!

Menurut survey dari orang yang pernah terluka, luka itu terbagi menjadi 2 kategori yaitu:

1. LUKA HATI

Ini adalah bekas luka yang di timbulkan karena di kecewakannya perasaan kita oleh orang lain terutama yang kita cintai sehingga, perasaan yang di kecewakan tadi tertanam menjadi luka yang membekas di hati.

2. LUKA FISIK

Ini adalah luka yang di timbulkan karena adanya benturan fisik kita dengan benda lainnya yang mengakibatkan tergores, terkelupas, robek, patah dan menimbulkan bekas luka di tubuh kita.

Bekas luka di hati bisa di sembuhkan dengan cara, segeralah mandi, pakai pakaian yang wangi, dandan yang cantik dan bergaulah dengan banyak lelaki, pasti deh, nanti kamu akan sembuh karena akan  jatuh cinta lagi. Banyak lelaki yang cucok di luar sana. Janganlah hati kamu tersakiti hanya karena ulah satu lelaki. Hati kamu itu cuma satu, please jangan teterusan di beri kesedihan. Bahagiakan dia, jangan kamu gadaikan di tempat yang salah.

Kalau bekas luka fisik, entah berupa bekas jahitan, bekas luka terbakar, ada daging tumbuh (keloid), atau warna kulit sudah tidak sama, SELAMA ITU ADA DI AREA TERTUTUP alias TIDAK TAMPAK OLEH MATA, masih bisa di tolerir TAPI, apabila bekas luka tersebut ada di area terbuka seperti di wajah, leher, tangan dan kaki MAKA mau tidak mau ya harus di obati dulu, harus perawatan dulu kalau perlu di operasi dulu atau melamarlah di maskapai yang menggunakan hijab, karena seragamnya akan menutupi luka yang ada.

Apakah di Red Angela  masih tetap akan menerima apabila ada candidate yang memiliki luka terbuka seperti di atas?

Red Angels adalah lembaga pendidikan, pelatihan dan pembekalan yang mempelajari tentang Kepribadian, kecantikan, Interview skill, bahasa Inggris dan ilmu dasar penerbangan dan perhotelan. Red Angels memberikan semua materi di atas agar kita siap menghadapi TES DAN SELEKSI di Maskapai.

Jadi, yang sesungguhnya memberikan tes itu adalah pihak perusahaan. Jangan mengira mentang-mentang sudah tes seleksi pramugari di sekolah pramugari terus di anggap sudah pasti lolos tes di Maskapai? NO! Ini info yang tidak benar.

Jadi, siapapun yang memiliki luka fisik, Red Angels  masih akan tetap menerima dengan catatan harus berusaha sendiri untuk mengobati luka fisiknya sambil mengiikuti Red Angels untuk belajar memantaskan diri dari sisi PERFORMANCE, PERSONALITY, AND SKILL.

INGAT! Jangan hanya gara-gara satu kekurangan, kita lupa dengan sepuluh kelebihan kita! Teruslah Maju, sejahtera jaya, makmur,  toko bangunan.

BAB 48. APA ITU PENYALURAN KERJA?

Candidate : "Coach, apakah setelah selesai pendidikan di red angels, akan langsung di salurkan kerja?"

Coach : "Baik, sebelum membahas maksud penyaluran kerja, mari kita bahas apa istilah dari "outsourcing"

Bila merujuk pada Undang Undang No. 13 Tahun 2003 tentang ketenagakerjaan, Outsourcing (Alih Daya) dikenal sebagai penyediaan jasa tenaga kerja seperti yang diatur pada pasal 64, 65 dan 66. Perusahaan Outsourcing ini merekrut calon tenaga kerja untuk kemudian di SALURKAN  ke perusahaan rekanan yang sudah memiliki kerjasama. Jadi, yang PENYALURAN KERJA itu hanya bisa di kondisikan apabila sebuah perusahaan penyedia tenaga kerja memiliki kerjasama dengan perusahaan yang membutuhkan tenaga kerja secara LEGAL sesuai dengan amanat undang-undang ketenagakerjaan.

Nah, kita sebagai sekolah pramugari adalah  lembaga pendidikan dan pelatihan yang memberikan ilmu dan pembekalan dengan tujuan untuk meningkatkan skill dan potensi diri agar lebih mempunyai kemampuan untuk mampu bersaing dan siap kerja BUKAN UNTUK MENYALURKAN KERJA".

Candidate: "Tapi ada kok Coach, teman saya dari sekolah pramugari lainnya di salurkan bekerja".

Coach :  "Sebagai apa de?

Candidate: "Sebagai staff pasasi atau ground staff kak".

Coach : "Nah, kalau ada beberapa sekolah pramugari yang memberikan informasi penyaluran kerja, pastilah ini bukan penyaluran kerja di profesi pramugarinya melainkan untuk staff pasasinya/ground staff. KENAPA? karena tidak ada Maskapai penerbangan manapun yang memiliki kerjasama untuk perekrutan pramugari dengan sekolah pramugari manapun. TAPI kalau untuk profesi staff pasasi/ground staff, kemungkinan masih bisa di bantu penyaluran kerjanya karena mungkin ada kerjasama khususnya.

Candidate: "Tapi kemarin saya tanya-tanya ke sekolah pramugarinya katanya bisa menyalurkan kerja untuk profesi pramugari juga kok kak?"

Coach : "Silahkan baca artikel tentang " Jaminan Kerja" di blog maujadipramugari.blogspot.com, di jelaskan bahwa Pramugari itu profesi yang bersertifikasi. Dan sertifikasi ini di dapatkan setelah kita sudah lolos tes seleksi di maskapai, sudah di training 3 bulan dan sudah lolos berbagai UJIAN. Jadi, kita bisa jadi Pramugari kalau kita sendiri mampu melewati semua tahapan di atas dengan kemampuan diri kita sendiri BUKAN karena DI SALURKAN oleh orang/pihak lain.

Candidate: "Trus maksud dari kata "Penyaluran kerja" itu kira-kira apa maksudnya Coach, aku kok  bingung?

Coach :  "Baik, ini menurut saya  pribadi ya de. Kalau mau lebih jelas, silahkan tanyakan dengan pihak yang memberikan informasi penyaluran kerja tersebut.

Ada dua kemungkinan.
1. Maksud dari penyaluran kerja itu, kemungkinan hanyalah memberikan informasi tentang adanya lowongan kerja di maskapai, kemudian kita akan di antar, di dampingi untuk mengikuti tes tersebut sekalian di uruskan semua masalah tiket, penginapan, makannya dll. Ini kemungkinan yang maksud dari "DI BANTU PENYALURAN KERJA".

2. Penyaluran kerja yang di maksud adalah menjanjikan pekerjaan untuk profesi staff pasasi/ground staff saja dengan adanya kerjasama khusus dengan perusahaan pelayanan bandara BUKAN untuk profesi Pramugarinya!

Pramugari adalah profesi yang butuh di perjuangkan. Jangan tergoda dengan informasi manis yang memberikan sejuta janji tapi tidak bisa di tepati. Jadilah Cerdas dan pililhlah yang tepat sasaran!

BAB 11 BAGAIMANA BISA SUKSES?

TAKUT adalah bayangan negative yang bersifat ancaman yang bertujuan untuk melemahkan diri tanpa melakukan sebuah pembuktian diri.

KEPUTUSAN YANG SALAH adalah sebuah tindakan yang di ambil dan di pilih yang menyebabkan terjadinya kesalahan-kesalahan.

PENGALAMAN adalah Segala hal yang di dapatkan dari proses pembelajaran hidup dimana, hampir di dalamnya di penuhi dengan  ilmu dan pengetahuan yang di dapatkan dari pengambilan keputusan yang salah.

KEPUTUSAN YANG BENAR adalah sebuah keputusan yang terlahir dari berbagai pengalaman-pengalaman. Tanpa adanya pengalaman, kita akan kesulitan mengambil keputusan yang benar.

SUKSES adalah ketika kita sudah mendapatkan apa yang kita inginkan karena kita berhasil mengambil keputusan yang benar.

Jadi, untuk bisa sukses, kita harus bisa membuat keputusan yang benar dan keputusan  yang benar itu terlahir karena kita memiliki banyak pengalaman-pengalaman dimana,  hampir sebagian besar pengalaman itu terlahir karena kesalahan kita dalam mengambil sebuah keputusan.

Permasalahannya adalah sekarang kita TAKUT mengambil keputusan yang salah itu sehingga, kita kebingungan mana jalan yang harus di tuju untuk meraih sukses itu.

Jadi, mulai sekarang kalau kita ingin sukses maka kuncinya adalah jangan pernah takut melakukan kesalahan-kesalahan. Dari inilah kita bisa memiliki pengalaman untuk bisa mengambil keputusan yang benar demi menunjang kesuksesan.